Zarządzanie innowacją – design management
Dla kogo
Dla menedżerów i projektantów, zorientowanych na przyszłość.
Program
- Budowanie zespołu i kontraktowanie (16 godz.)
- Design Thinking – zarządzanie innowacją (zajęcia warsztatowe – 8 godz.)
- Rozwój kreatywności (zajęcia warsztatowe – 8 godz.)
- Anatomia trendu (zajęcia warsztatowe – 16 godz.)
- Badania wspierające innowacyjność (zajęcia warsztatowe – 16 godz.)
- Kreowanie tożsamości marki (zajęcia warsztatowe – 8 godz.)
- Tworzenie innowacji za pomocą designu (zajęcia warsztatowe 16 godz.)
- Strategia i modelowanie w biznesie (zajęcia warsztatowe – 16 godz.)
- Visual Identity (zajęcia warsztatowe – 16 godz.)
- Projektowanie produktu (zajęcia warsztatowe – 8 godz.)
- Projektowanie usług i doświadczeń (zajęcia warsztatowe – 16 godz.)
- User experience (zajęcia warsztatowe – 16 godz.)
- Aspekty finansowe – budżetowanie (zajęcia warsztatowe – 8 godz.)
- Rozwój umiejętności prezentacyjnych (zajęcia warsztatowe – 8 godz.)
- Konsultacje (dla każdego zespołu projektowego – praca w multidyscyplinarnych zespołach – 32 godz.)
Lider zmian w mieście
Dla kogo
Studia skierowane były dla pracowników urzędów miasta oraz MJO – wyższy i średni szczebel kierowniczy, główni specjaliści.
Program
- Budowanie zespołu (zajęcia warsztatowe 8h)
- Wpływ rozwoju nauki i techniki na kulturę, życie społeczne, polityczne i gospodarcze (zajęcia warsztatowe 8h)
- Badania jakościowe (zajęcia warsztatowe 8h)
- Projektowanie skutecznego języka komunikacji (zajęcia warsztatowe 8h)
- Tworzenie wizerunku marki instytucji i komunikacji (zajęcia warsztatowe 8h)
- Projektowanie strategii partycypacyjnych (zajęcia warsztatowe 8h)
- Design partycypacyjny – przestrzeń miejska (zajęcia warsztatowe 8h)
- Service Design (zajęcia warsztatowe 8h)
- Rozwój kompetencji społecznych: praca w zespole, komunikacja (zajęcia warsztatowe 8h)
- Design Sprint (zajęcia warsztatowe 8h)
- Analiza trendów (zajęcia warsztatowe 8h)
- Zarządzanie innowacją: strategia, innovation city lab, innowacja biznesowa (zajęcia warsztatowe 8h)
- Nowoczesne struktury organizacji: kultura organizacji innowacyjny urząd i NGO (wykład z ćwiczeniami 8h)
- Rozwój kompetencji przywódczych (zajęcia warsztatowe 8h)
- Design partycypacyjny – tożsamość miasta (zajęcia warsztatowe 8h)
- Design społecznie odpowiedzialny, jak sposób kształtowania miasta: inclusive design, ekodesign w mieście (zajęcia warsztatowe 8h)
- UX & Digital Design – IT dla samorządowców (zajęcia warsztatowe 8h)
- Animacja społeczna i kulturalna; wystąpienia publiczne (zajęcia warsztatowe 8h)
Szukasz pomysłu na rozwój swój i swojego zespołu? Odezwij się, chętnie zaprojektujemy dla Was indywidualną ścieżkę rozwoju, dostosowaną do potrzeb grupy i jej wszystkich uczestników!
